根据市委统一部署，2025年4月8日至5月30日，市委第二巡察组对南京市社会主义学院党组进行了巡察，7月16日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

 一、领导班子履行巡察整改主体责任情况

 院党组深入贯彻落实习近平总书记关于巡视工作的重要论述，坚决扛起巡察整改主体责任，加强组织领导、统筹协调，全面开展整改工作。院党组书记严格落实第一责任人责任，牵头制定整改方案，推动重点难点问题整改，班子成员认真履行“一岗双责”，协同推动整改任务落实。坚持标本兼治，深化结果运用，围绕全面从严治党、提升办学质量等重点领域集中攻坚，推动形成长效机制，以整改实效促进整体工作提升。

 二、巡察整改任务落实情况

（一）关于政治建设方面

 1. 强化政治理论学习。研究制定《2025年市社院党组理论学习中心组专题学习计划》，明确专人负责党组中心组学习等相关事务，深入开展专题学习、交流研讨、现场研学。党组理论学习中心组成员发挥“关键少数”的示范作用，每名班子成员开展专题调研并形成调研报告。严格落实“第一议题”学习制度，确保每月党组会和支委会，第一时间传达学习、研究部署和推动落实。

 2. 落实相关管理规定。组织全体人员深入学习公务员及事业单位人事管理相关规定，提高政治站位，统一思想认识，严格执行《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》，研究制定《市社会主义学院请销假管理规定》，确保各项规定落到实处。

 （二）关于独立办学方面

 3. 推进学院办学场地建设。成立调研组，通过前往兄弟城市社院考察调研，赴市内多所学校、办公楼宇进行实地走访、对接洽谈等形式，对优化办学条件的可行路径开展全面系统分析，并形成调研报告，按计划有序推进。

 4. 增强专业师资力量。优化学院现有事业编制岗位设置，推动管理岗调整为专业技术岗，对外公开招聘专业教师。研究制定《市社会主义学院2026年公开招聘方案》，启动公开招聘2名高层次人才。

 5. 着力提升教学质效。组织全院工作人员参加全国社院系统线上师资培训，提升教师教学能力。加强教学方法研究，综合运用讲授式、研讨式、案例式等方法，积极开展现场教学。创新学员管理方式，在重点班次中开展学员研讨、学员论坛、谈心谈话等活动，激发学员学习的主动性。研究制定《智慧教务小程序优化升级方案》，启动教务管理信息化升级改造工作，以数字化赋能教学提质增效。

 （三）关于教学质量方面

 6. 提升教学组织规范化。组织学习培训相关财务规定，健全完善课时费发放审批制度，严格履行审核审批程序，确保培训经费使用规范、高效。

 （四）关于履行统战职能方面

 7. 提升科研咨政能力。申请立项中央社院统一战线高端智库课题《“十五五”时期统战引领下民营企业接班人培养研究》。立项2025年省社会主义学院省市联合研究项目《政治共识教育创新实践研究》并获评“优秀”等次。撰写多篇报告被媒体采用，加强与协作单位常态化合作交流，紧密围绕国家重大战略和我市经济社会发展中的热点、难点问题开展联合调研，推进智库建设。与市社科院（联）联合举办科研人员资政能力提升培训，切实增强学院整体科研力量。

 8. 增强“联合党校联合办”作用发挥。建立健全“联合党校联合办”工作机制，召开院务咨询委员会会议，定期邀请各民主党派、工商联及有关单位参会，围绕学院年度工作计划、重大活动、办学建设等重要事项，深入交流研讨，广泛征询意见建议，整合优质资源共谋发展。

 9. 优化中华文化学院职能。常态化开展面向港澳台同胞的国情研修活动，切实增强其国家意识和爱国情怀。与省社院联合承办两期“一脉相承”台湾师生看江苏活动；接待“银娱澳门杯”第十七届国情知识竞赛获奖生江苏参访团、台湾青少年舞蹈交流团；参与以“探寻非遗里的文化自信”为主题的澳门民众青年会中华文化研修班；举办南京市第六期华人华侨归侨侨眷国情研修班等。进一步强化宣传意识，在学院网站、微信公众号及时发布文化交流活动信息，提升宣传实效，彰显文化交流平台窗口作用。

 （五）关于党组建设不够有力方面

 10. 从严规范党组议事决策规则。研究审议《市社会主义学院党组议事决策规则》，坚持重大事项集体研究，进一步细化党组会研究决策范围和工作要求，规范决策程序。

 11.着力发挥领导班子作用。定期组织召开院党组会、党组理论学习中心组会议和月度工作会等。研究制定《市社会主义学院队伍建设五年规划》，围绕重点学科和紧缺专业，加大高层次年轻人才引进力度。

 12. 严格落实双重组织生活。进一步规范民主生活会流程，主动接受监督。严格落实“三会一课”、主题党日等制度，按时召开支委会、党员大会、上好专题党课。

 13. 严格执行规章制度。党组会议通过的决议部署和重要工作，及时传达并抓好执行，全程督促落实、跟踪问效。规范教学管理，建立师资库并实行动态管理，科学制定主体班培训方案，制定《主体班带班老师工作事项清单》，规范带班工作流程，实现全周期管理。

 （六）关于落实全面从严治党“两个责任”方面

 14. 落实从严治党主体责任。召开全面从严治党专题会，研究制定《市社院党组落实全面从严治党主体责任清单》，班子成员进一步加强分管领域党建工作指导责任。积极开展廉洁单元建设，动态排查廉政风险，及时化解风险隐患。

 （七）关于内部管理粗放松散方面

 15. 提升财务规范化管理。组织相关人员深入学习财务管理、政府采购、医保报销等制度规定，严格执行学院采购制度。

 16. 健全落实规章制度。规范工会管理规定，严格按规定标准收缴会费。及时汇总整理教学培训资料，按要求归档。修订完善《市社会主义学院内部审计制度》，成立学院内审工作小组，明确有关内审工作人员，扎实开展内部审计工作。

 17. 加强干部日常监督管理。加强学院内部管理，严明工作纪律，修订完善多项内部管理制度，强化督促检查，持续改进工作作风。常态化开展廉洁提醒和纪律教育，不断涵养风清气正的政治生态。

 （八）关于干部队伍建设方面

 18. 加强干部队伍建设谋划。研究制定《市社会主义学院队伍建设五年规划》，专题研究干部队伍建设工作。结合学院实际，制定完善各处室定人定岗及岗位职责清单，安排轮岗交流工作。加大干部教育培训力度，持续提升干部履职能力和综合素养。

 19. 强化选人用人导向。严格规范选拔程序，完善民主推荐、征求意见、酝酿沟通等环节，提升人选匹配度和公信力。树立重实干实绩、重担当奉献的鲜明用人导向，优化干部选拔任用、考核评价、管理监督、激励保障制度，加强对干部工作实绩、能力素质和群众公认度的综合考核和比对分析。

 20. 完善干部考核机制。研究制定《市社会主义学院参公人员平时考核实施方案》，细化评价标准、规范考核流程、强化结果运用，按季度开展平时考核。

 （九）关于落实巡察整改方面

 21. 着力推动重难点问题解决。推动优化调整学院事业编制岗位设置，夯实人才招聘基础。研究制定《市社会主义学院2026年公开招聘方案》，面向社会招聘2名高层次人才，逐步补齐专职师资短板。

 22. 规范落实相关制度。紧紧围绕全市中心工作和经济社会发展重点难点问题，精准设置研究课题，深入开展前瞻性、对策性调研，形成高质量研究报告，提升参政资政水平。

 三、需长期整改事项进展情况

 一是扎实推进教育培训，深化教学改革，优化课程体系，加强对学员的管理监督，提升统一战线人才教育培训质量。二是加强有组织科研，开展对策性研究，推出高质量研究成果，发挥统战智库作用。三是加强干部和教师队伍建设，提升政治能力和专业能力，不断提高学院工作科学化、制度化、规范化水平。

 四、下一步工作打算

 市社院党组将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，提高政治站位，强化责任担当，以高度的政治自觉坚决落实市委巡察整改要求，着力以整改成效提升办学治院水平，进一步发挥全市统一战线人才教育培养主阵地作用，为推进中国式现代化南京新实践贡献智慧和力量。

 欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：025-83192001（工作日9:00-18:00）；邮政信箱：南京市玄武区成贤街43号市社会主义学院，邮政编码：210018；电子邮箱：yuxq1015@163.com。

                                            中共南京市社会主义学院党组

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